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Analista de Remuneração Júnior

Descrição da vaga

Solví é um grupo empresarial presente no Brasil e na América Latina, com mais de 12 mil colaboradores, dedicado a oferecer soluções sustentáveis nas áreas de resíduos, saneamento, água e engenharia ambiental.

Nosso propósito é unir inovaçãoexcelência operacional e responsabilidade socioambiental, contribuindo para transformar realidades e promover um futuro mais sustentável.

O Analista de Remuneração Júnior, dará suporte nos processos de cargos e salários, contribuindo para a manutenção das estruturas organizacionais e de remuneração da empresa. Atuará em atividades de controle, análise de informações, elaboração de relatórios e apoio às áreas de Recursos Humanos, garantindo conformidade às políticas internas e suporte às tomadas de decisão.


Responsabilidades e atribuições

Remuneração Fixa e Variável:

  • Realizar o monitoramento completo desde o pacto de metas dos programas de remuneração variável e apoiar a realização dos cálculos (ex.: ICPs anuais).
  • Apoiar na manutenção da estrutura de cargos e salários, assegurando consistência e atualização da base de dados.
  • Validar processos de movimentações salariais (mérito, promoção, enquadramento, etc.).
  • Auxiliar na administração das políticas de remuneração fixa e variável.

Relatórios e Controles:

  • Acompanhar indicadores da área e propor melhorias nos processos.
  • Manter controles e registros de movimentações salariais e benefícios, garantindo rastreabilidade.

Suporte Interno:

  • Prestar apoio às áreas internas em dúvidas relacionadas a cargos e salários.
  • Contribuir na comunicação clara das boas práticas e políticas de remuneração para gestores e colaboradores.


Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas;
  • Conhecimento intermediário/avançado em Excel (tabelas dinâmicas, fórmulas, análises) – será aplicado teste;
  • Capacidade analítica desenvolvida, com atenção cuidadosa aos detalhes e senso de organização.

Informações adicionais

  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação;
  • Assistência Médica (sem coparticipação);
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida em grupo;
  • Programa de Remuneração Variável;
  • Previdência Privada;
  • Auxílio Creche;
  • Parceria com TotallPass;
  • Translado das estações Butantã e Pinheiros até a empresa.

⏰Horário de Trabalho: Segunda à Quinta das 08h00 às 18h00 e Sexta das 08h00 às 17h00 ⏰

📍 Bairro: Jaguaré - Modalidade de trabalho 100% PRESENCIAL

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem e Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

O Grupo Solví tem em seu DNA o compromisso de proteger o meio ambiente, trabalhando para atender as necessidades básicas da sociedade e se comprometendo em deixar um legado sustentável para as futuras gerações. Com segurança, qualidade nos serviços prestados, integridade, trabalho em equipe, inovação, responsabilidade socioambiental e parcerias, buscamos sempre as melhores práticas de mercado, ofertando soluções essenciais para vida.

 

Atuando nas áreas de tratamento, destinação e valorização de resíduos, contribuímos com o saneamento e com a saúde pública das cidades. Somamos mais de 60 UVSs - Unidades de Valorização Sustentável, no Brasil, Peru e Argentina, e cada uma delas, junto com a sua contribuição ambiental, nos permitirá ser uma rede capaz de mudar o futuro do planeta.